реклама

Вакансии "Завода "Буревестник"

0 4028 1 мин
Девиз кадровой политики ОАО "Завод "Буревестник" – "Уверенность в завтрашнем дне, профессионализм, стабильность, гарантии".
Мы понимаем:
  • именно сотрудники создают те самые ценности, которые мы затем называем благополучием нашего предприятия, наших клиентов и партнеров. Коллектив – самый ценный актив нашего завода;
  • система обучения позволяет нашим работникам совершенствоваться в развитии общих компетенций в профессиональной сфере; Мы даем возможность специалистам получить другие смежные профессии, приобрести знания и навыки в руководящей работе, поощряя их карьерный рост.

Мы обеспечиваем
  • работу по профессии (специальности) и реализацию профессиональных амбиций;
  • рабочее место в соответствии с требованиями охраны труда и промышленной безопасности, производственный инструмент и спецодежду;
  • обучение работников.

Мы предлагаем
  • трудоустройство в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации;
  • коллектив уверенных профессионалов;
  • конкурентоспособную, регулярно индексируемую заработную плату;
  • систему поощрений и доплат (выслуга лет, к отпуску и др.);
  • ежегодные оплачиваемые отпуска (от 28 календарных дней) и дополнительные отпуска (за работу во вредных условиях или с вредными факторами);
  • оплачиваемые больничные листы;
  • оплату обучения и профессиональной переподготовки, возможность получения других смежных профессий, внутреннюю программу профессиональной подготовки;
  • транспортную развозку и служебные автостоянки на территории производственных площадок;
  • обязательное медицинское страхование;
  • профилактические медосмотры, флюорограммы;
  • выдачу молока при работе во вредных условиях или с вредными факторами;
  • предоставление общежития на время работы на заводе;
  • членство в заводской профсоюзной организации.

Мы требуем
  • осознания важности решаемых предприятием задач и участия в достижении общих целей;
  • соблюдения стандартов, принятых на предприятии;
  • компетентности в работе;
  • обязательного участия в образовательных мероприятиях предприятия в соответствии с Планом обучения.

Вакансии завода:

Инженер-технолог-металлург
Возраст: Не важно
Образование: высшее техническое
Опыт работы: Не важно
Пол: Не важно
Требования: Не важно
Обязанности:

Решение вопросов по штамповке, кузнице, термообработке и литью.

Условия работы и оплаты труда:

Полная занятость, 5-дневная рабочая неделя.

Понедельник - пятница, 8.00-16.45.

Обязательное медицинское страхование.


Наладчик холодно-штамповочного оборудования
Возраст: Не важно
Образование: Не важно
Опыт работы: 3-6 разряд
Пол: Не важно
Требования: Не важно
Обязанности: Не важно
Условия работы и оплаты труда:

Полная занятость, 5-дневная рабочая неделя.

Понедельник - пятница, 8.00-16.30.

Обязательное медицинское страхование.


Токарь
Возраст: Не важно
Образование: Не важно
Опыт работы: 4-5 разряда
Пол: Не важно
Требования: Не важно
Обязанности: Не важно
Условия работы и оплаты труда:

Полная занятость, 5-ти дневная рабочая неделя.

График работы: понедельник - пятница  с 8-00ч. до 16-30ч.

Обязательное медицинское образование.


Если Вы не нашли интересующую вакансию, Вы также можете прислать нам свое резюме по факсу 8 (813-71) 99-448, 362-60 или по электронной почте: 19241310@lens.spb.ru, 13101924@zavodburevestnik.ru для занесения Вашей кандидатуры в базу специалистов. Ваши знания, опыт и компетенция могут быть востребованы в любое время.

"Завод Буревестник", ПАО Гатчина
+7(81371)9-33-02



Комментарии   0.

Чтобы принять участие в обсуждении, пожалуйста Авторизуйтесь или Зарегистрируйтесь
Свежие новости
КМЗ заключил контракты по импортозамещению западных изделий
12:35 / пресс-релизы