Программа включает в себя экскурсии по музею завода, производственным цехам и welcome-тренинг.
Мероприятия программы будут проводиться еженедельно по четвергам. Первая группа новичков уже прошла адаптацию.
Организаторы благодарят музей завода за помощь в проведении тренинга, руководство цехов №7, 14 и 26 — за содействие в организации экскурсий, а также руководителей подразделений, чьи сотрудники приняли участие в первом welcome-тренинге.
Для предприятия это важный шаг: чем быстрее новый сотрудник погружается в историю, культуру и производственные процессы завода, тем эффективнее он включается в работу и разделяет ценности команды. Регулярный формат адаптации помогает сделать этот процесс системным для каждого новичка, сообщает пресс-служба завода.
