Новошиповская первичная профсоюзная организация Российского профсоюза моряков (РПСМ) отчиталась за работу с 2008 по 2013 год. Делегаты единодушно признали ее удовлетворительной, а право представлять свои интересы на ближайшие пять лет вновь доверили Николаю Попову.
Отчетный период охарактеризовался серьезными трудностями. Это время глобального экономического кризиса, падения фрахтовых ставок и сильнейшей конкуренции на рынке. При этом эксперты уверены: дно кризиса еще не пройдено. Но Российскому профсоюзу моряков удалось добиться повышения зарплат плавсоставу на 7,5% в течение трех лет, в условиях сокращения зарплат и банкротства множества судоходных компаний, эту новость российские моряки восприняли весьма позитивно.
Зарплату плавсоставу поднимали в 2012 году, в текущем ее уровень увеличился на 2,5%, а с января 2014 года вырастет еще на 3%.
В зоне особого внимания профкома постоянно находятся программы строительства и списания судов, о любых увеличениях или же сокращениях штата он узнает в числе первых. Как заверил председатель, поводов для беспокойства у моряков нет: компания продолжает получать танкеры в управление, а каждое судно – это 18-20 рабочих мест.
Особые привилегии предоставляются морячкам, которых в новошиповской «первичке» РПСМ больше 100, – их ежегодно поздравляют с Международным женским днем "материальным комплиментом".
Впрочем, прежде чем отдать свои голоса, моряки сначала получили ответы на все вопросы, которыми их напутствовали на профсоюзную конференцию экипажи. Темы самые разные: от пенсионных программ до перевозки багажа. В ходе этого диалога моряков со своим профсоюзом появились даже существенные дополнения к программе профкома на будущее.
Зарплату плавсоставу поднимали в 2012 году, в текущем ее уровень увеличился на 2,5%, а с января 2014 года вырастет еще на 3%.
В зоне особого внимания профкома постоянно находятся программы строительства и списания судов, о любых увеличениях или же сокращениях штата он узнает в числе первых. Как заверил председатель, поводов для беспокойства у моряков нет: компания продолжает получать танкеры в управление, а каждое судно – это 18-20 рабочих мест.
Особые привилегии предоставляются морячкам, которых в новошиповской «первичке» РПСМ больше 100, – их ежегодно поздравляют с Международным женским днем "материальным комплиментом".
Впрочем, прежде чем отдать свои голоса, моряки сначала получили ответы на все вопросы, которыми их напутствовали на профсоюзную конференцию экипажи. Темы самые разные: от пенсионных программ до перевозки багажа. В ходе этого диалога моряков со своим профсоюзом появились даже существенные дополнения к программе профкома на будущее.
